“清明節(jié)時(shí)用燒紙錢的方式祭祖算是文明行為嗎？”在橡膠生產(chǎn)部生產(chǎn)車間門口，華騰橡塑公司黨委副書記、紀(jì)委書記李艷向一線職工王瓊?cè)A問到。王師傅想了想答道“不是，現(xiàn)在提倡文明祭祖，不能隨意焚燒啦”。這是華騰橡塑正在開展《北京市文明行為促進(jìn)條例》巡回知識(shí)競(jìng)賽中的一幕。
隨著《北京市文明行為促進(jìn)條例》的實(shí)施，全市上下掀起了學(xué)《條例》、踐《條例》的熱潮。作為生產(chǎn)制造業(yè)企業(yè)，為了使《條例》真正走入干部職工心中，持續(xù)提升本公司全體職工的文明素質(zhì)，從根本上為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，華騰橡塑在《條例》實(shí)施后，在全公司開展了別開生面的“文明條例”巡回知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。
李艷帶隊(duì)先后來到乳膠生產(chǎn)部、橡膠生產(chǎn)部、動(dòng)力后勤部、瑞京公司、宜剛公司、保安隊(duì)等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線和管理科室，以現(xiàn)場(chǎng)對(duì)答的形式開展競(jìng)賽。這種隨走隨問的競(jìng)賽方式，適應(yīng)了企業(yè)當(dāng)前生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)繁重的實(shí)際，干部職工特別是一線職工在不離開工作崗位、不影響正常工作的前提下，參與到競(jìng)賽中來。實(shí)現(xiàn)了學(xué)習(xí)《條例》與工作兩不誤兩促進(jìn)的既定目標(biāo)，是解決工學(xué)矛盾的一次有益嘗試；與此同時(shí)，這種競(jìng)賽方式還無形中增進(jìn)了干群間的感情。
此次巡回知識(shí)競(jìng)賽共有146名職工參與。答錯(cuò)了一道題，沒關(guān)系，反而會(huì)加深干部職工對(duì)該行為是否文明的認(rèn)知。此次競(jìng)賽所設(shè)計(jì)的題目接地氣，與大家日常工作和生活息息相關(guān)，吸引了干部職工的踴躍參與。